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Le recrutement est une étape importante dans le développement d'une startup.
Les obligations de l’employeur sont nombreuses en cas de recrutement d’un salarié : comment rédiger le contrat de travail,combien coûte un salarié, quelles sont les aides auxquelles vous pouvez prétendre ?
Béatrice Jouannaud, juriste en Droit Social et chargée de mission RH pour l' Etablissement Public Territorial Grand-Orly Seine Bièvre répondra à toutes vos interrogations au cours de cet atelier d'une durée de 2h.
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